武警安徽总队运用科技手段助力基层减负——
机关工作重统筹 基层官兵少忙乱
■韩松涛 刘 晨 余朝义
“本周总队专项督导组正在某支队开展工作，我们的行程不要与他们交叉。”近日，武警安徽总队部队管理处参谋徐功搏准备赴基层开展“四不两直”检查。临行前，他打开总队基层减负工作统筹平台对各单位大项工作安排情况进行查看，及时调整工作计划，避免因安排冲突，造成基层忙乱。这是该总队党委持续纠治“五多”问题、为基层减负的一个有益探索。
谈及基层减负工作统筹平台的由来，总队组织处王处长说：“前期，虽然总队机关采取每周合并下发1个工作提示的方式，解决了临时给基层发通知造成忙乱的情况，但在实际工作中，我们还是发现了一些新问题。”曾有一段时间，总队机关多个处室扎堆到基层单位检查，往往是这个考评组还未撤走，那个检查工作组便开始进驻，让基层官兵应接不暇。“官兵的大量精力耗在了迎检上，训练和教育时间被不同程度挤占。”在总队组织的一次调研座谈会上，几名基层主官的“吐槽”引发共鸣。
“每次下基层考核或检查，要做哪些工作、达到什么标准、截止到什么时限完成等等，上级都有文件规定和明确要求，哪个也不能马虎，加之不同部门之间信息流转不畅，想要彻底解决这一问题并不容易。”剖析原因时，一名机关参谋道出了总队机关的难处。
基层有基层的烦恼，机关有机关的苦衷，如何有效解决这一难题？
座谈会结束后，总队党委组织有关部门进行讨论研究，决定依托强军网研发数字化信息平台，让机关各处室每周依据工作计划，实时更新数据，实现信息共享，各项考核检查组“错峰出行”，减少基层忙乱。
笔者打开基层减负工作统筹平台，首先映入眼帘的是检查考评、集训培训、会议学习、文件通知以及大项活动5个版块，每个版块又细分多栏，并用不同颜色标注，区分重要程度和进展情况。“为了防止机关开展工作‘打乱仗’，我们专门建立了审核机制。”信息运维室工程师赵世翔介绍，各处室填写工作事项后，由各部门统一负责审核，及时调整或压减不合理事项，实现“分级授权录入、动态细化更新、按需调控部署”，让平台使用管理更加规范。
“只需鼠标轻轻一点，各单位工作任务开展情况以图表形式呈现，一目了然，工作统筹便捷高效。”一名机关干部说，如今，不仅基层单位负担轻了、官兵烦恼少了，机关工作效率也大幅提高。
为了进一步挖掘平台统筹潜力，优化机关工作安排，更好地为基层减轻负担，他们还打算增加数据分析功能，对各单位上报的数据进行比对，自动生成报告，帮助机关首长动态掌握部队工作开展情况，做好优化工作指导。
减负减到实处，练兵动力十足。前不久，在总队组织的基础军事训练考核中，各支队官兵顽强拼搏、奋勇争先，整体成绩较以往显著提升。
